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Suriname · Reembolso dos cuidados

Reembolso de cuidados no Suriname: quem reembolsa o quê consoante a sua situação

O essencial

No Suriname, o cartão Vitale não funciona: o país não figura na lista dos acordos de segurança social do CLEISS (Centro de Ligações Europeias e Internacionais de Segurança Social), e o estatuto de cada pessoa designa o pagador. O assalariado destacado mantém em princípio o regime francês no âmbito do destacamento sem convenção, ao passo que o assalariado recrutado localmente depende do regime do país de trabalho (Assurance Maladie, o seguro de doença francês), nomeadamente através do State Health Insurance Fund, que propõe seguros obrigatório, voluntário e complementares. Reformado, independente, cônjuge e estudante escolhem entre a CFE (Caisse des Français de l'Étranger), que reembolsa segundo tabelas próprias do país de tratamento, e um seguro internacional desde o primeiro euro. A France Diplomatie (o ministério francês dos Negócios Estrangeiros) apresenta como necessário um contrato que cubra todas as despesas e o repatriamento: o quadro recapitulativo e as rubricas de cuidados detalham cada caso.

  • Nenhuma convenção de segurança social França-Suriname na lista do CLEISS: nem coordenação, nem totalização dos períodos.
  • SZF: seguro obrigatório para os funcionários do Estado, voluntário para as pessoas e as empresas, complementar incluindo dentário; serviço de apoio ao cliente: 134.
  • CFE: fórmulas adaptadas à idade e ao perfil (ativos, jovens, reformados), tarifa comunicada mediante orçamento.
  • Carência CFE: nenhuma se a adesão ocorrer antes da partida ou nos 3 meses seguintes à instalação, caso contrário 3 meses antes dos 45 anos e 6 meses a partir dos 45 anos.
  • Reformado: 15 anos de contribuições para um regime francês para estar coberto durante as estadias em França sem convenção (Assurance Maladie).
  • As despesas médicas no estrangeiro podem ser muito elevadas; a embaixada não assume nenhuma despesa (France Diplomatie).

Serviço em fase de lançamento: um consultor analisa o seu pedido e contacta-o para precisar as suas necessidades.

O princípio: o estatuto designa o pagador

Nenhum acordo de segurança social liga a França ao Suriname: o país não figura na lista dos acordos do CLEISS. Os períodos de seguro não se totalizam e não existe nenhuma cobertura cruzada entre os regimes. Segundo a Assurance Maladie, um expatriado já não depende do regime francês e depende do regime do país de trabalho, ao passo que um destacado continua filiado em França. Podem, portanto, intervir quatro intervenientes: o regime local, o regime francês mantido, a CFE e um seguro de saúde internacional.

As noções de base de reembolso e de encargo restante ajudam a comparar as ofertas. O funcionamento dos hospitais é apresentado no guia sistema de saúde do Suriname.

Assalariado com contrato local e assalariado destacado

O assalariado com contrato local depende do regime do país de trabalho, para o qual são pagas as suas contribuições (Assurance Maladie). O State Health Insurance Fund gere o seguro dos funcionários do Estado e propõe às empresas um seguro voluntário para os seus assalariados; as contribuições, as garantias e a elegibilidade de um assalariado estrangeiro confirmam-se junto do fundo e do empregador, não publicando nenhuma fonte oficial lida os montantes. Um seguro complementar privado abre o acesso ao privado e à evacuação. Ver o glossário do contrato local.

O assalariado destacado por um empregador francês continua filiado na Segurança Social francesa durante a sua missão, nas condições do destacamento sem convenção: a duração, as condições e as contribuições verificam-se junto da Urssaf e do CLEISS antes da partida. As despesas são reembolsadas segundo as regras francesas, mediante faturas pagas, qualquer que seja o preço pedido no local. Os empregadores acrescentam muitas vezes um contrato coletivo para a evacuação. Ver destacado ou expatriado e o glossário do destacado.

Independente, estudante e cônjuge

O independente não tem um empregador que o filie: escolhe entre o seguro voluntário do SZF se lhe estiver aberto, a CFE ou um seguro internacional, cobrindo este último a hospitalização, o ambulatório e o repatriamento. Ver o seguro nómada digital.

O estudante com menos de 30 anos pode aderir à oferta jovens da CFE ou a um seguro de estudante; o acesso a um dispositivo local depende do seu estatuto. Ver o seguro de estudante no estrangeiro.

O cônjuge e os filhos seguem a cobertura do titular quando esta prevê familiares a cargo; a CFE propõe contratos família para a oferta principal de saúde, com uma contribuição trimestral que varia consoante as idades (montantes atualizados em cfe.fr), e o SZF propõe um seguro voluntário para as famílias. Ver o seguro família expatriada.

Reformado com pensão francesa: sem S1

O formulário S1 e o Cartão Europeu de Seguro de Doença só valem na União Europeia, no Espaço Económico Europeu, na Suíça e no Reino Unido: não se aplicam ao Suriname. Segundo a Assurance Maladie, as despesas de saúde do reformado já não são cobertas pela França após a sua partida; escolhe a CFE, com a oferta de saúde para reformados (contribuição trimestral que depende da idade e da composição familiar, publicada em cfe.fr) e sem questionário médico, ou um contrato privado. Durante uma estadia em França, um pensionista do regime geral que comprove pelo menos 15 anos de contribuições pode estar coberto após inscrição na Cnarefe; o seu cônjuge apoia-se na CFE e num contrato privado que cubra a França. Ver o guia seguro de doença do reformado no estrangeiro e a página reforma no Suriname.

Aderente da CFE, seguro desde o 1.º euro, turista e regresso a França

A CFE reembolsa no estrangeiro segundo uma taxa ou um montante fixo próprio do país de tratamento aplicado à despesa real; a diferença face à fatura fica a cargo do aderente (reembolsos da CFE). A cobertura é mundial, incluindo as estadias de menos de três meses em França. A carência é nula se a adesão ocorrer antes da partida ou nos três meses seguintes à instalação; depois disso, é de 3 meses antes dos 45 anos e de 6 meses a partir dos 45 anos. Para a maternidade, a conceção deve ser posterior à adesão ou à inclusão como familiar a cargo.

O seguro desde o 1.º euro reembolsa as despesas reais dentro dos limites dos seus tetos, após franquia eventual, carências e exclusões; com cobertura direta, evita o adiantamento de despesas e cobre a evacuação, que a embaixada não financia. O turista, que paga uma taxa de entrada de 52 €, subscreve um seguro que cubra despesas médicas, cirurgia, hospitalização e repatriamento antes da partida; ver o seguro de viagem de longa duração.

No regresso a França, a CFE não aplica nenhuma carência; a reabertura dos direitos pede-se à CPAM (caixa primária de seguro de doença) com o formulário S1106 (Assurance Maladie). Ver regresso a França e reduzir o período de carência.

Rubrica a rubrica: consulta, hospitalização, medicamentos, dentário, ótica, maternidade

  • Consulta: coberta pelo regime local consoante a filiação; honorários livres no privado; reembolsada pela CFE segundo a sua tabela por país; despesas reais dentro dos tetos de um contrato 1.º euro.
  • Hospitalização: regime local para um assalariado filiado, regime francês para o destacado, CFE ou contrato internacional para os outros; a evacuação prevê-se no contrato de assistência.
  • Medicamentos: o SZF publica uma lista de preços de medicamentos; as farmácias raramente vendem sem receita e circulam contrafações (France Diplomatie); reembolsados segundo a tabela da CFE ou dentro dos tetos de um contrato internacional.
  • Dentário: o SZF propõe um seguro dentário complementar; incluído na CFE segundo a sua tabela e na maioria dos contratos internacionais, com um teto anual.
  • Ótica: sobretudo coberta pelos contratos internacionais, com tetos por período a ler no quadro das garantias.
  • Maternidade: coberta pela CFE se a conceção for posterior à adesão; período de carência habitual nos contratos internacionais; parto a planear com o segurador, prevendo a evacuação em caso de complicação.

O guia dos reembolsos e a página seguro de saúde para expatriados dão referências; a Expavy ajuda a confrontar estas opções com a sua situação.

Recapitulativo: quem reembolsa consoante a sua situação

SituaçãoQuem reembolsa em primeiro lugarCondição ou diligênciaPonto de atenção
Assalariado com contrato localRegime do país de trabalho (SZF ou segurador do empregador)Filiação através do empregadorGarantias a confirmar; seguro complementar útil para o privado e a evacuação
Assalariado destacadoRegime francês mantido, regras francesasDestacamento sem convenção a verificar (Urssaf, CLEISS)Adiantamento de despesas e diferença face aos preços do privado
Independente, nómadaSZF voluntário, CFE ou seguro internacionalAdesão antes da partida ou em 3 meses para a CFEHospitalização e repatriamento a prever
ReformadoCFE (oferta para reformados) ou seguro internacionalSem S1; 15 anos de contribuições para as estadias em FrançaEstadias em França: inscrição na Cnarefe
EstudanteCFE oferta jovens ou seguro de estudanteMenos de 30 anos para a oferta jovensEstatuto do visto a verificar
Cônjuge e filhosFamiliares a cargo do contrato, SZF família ou contrato família CFEInclusão no titularMaternidade: conceção após a adesão
Aderente da CFECFE: tabela do país de tratamentoCarência nula em 3 meses, caso contrário 3 ou 6 mesesEncargo restante no privado
Seguro desde o 1.º euroSegurador: despesas reais dentro dos tetosQuestionário médico, cobertura diretaFranquia, carência, exclusões, antecedentes
TuristaSeguro de viagem ou assistência bancáriaSubscrição antes da partida; taxa de entrada de 52 €Acesso aos cuidados limitado sem cobertura (France Diplomatie)
Regresso a FrançaSegurança Social francesa após pedido à CPAMFormulário S1106; nenhuma carência CFEReativar os direitos antes de consultar

Fontes: CLEISS, Assurance Maladie, CFE (cfe.fr), France Diplomatie, State Health Insurance Fund.

Perguntas frequentes

O cartão Vitale funciona no Suriname?

Não: o país não figura na lista dos acordos de segurança social do CLEISS. Um assalariado destacado pode ser reembolsado segundo as regras francesas, mediante faturas pagas; os outros perfis passam pelo regime local, pela CFE ou por um seguro.

O SZF reembolsa um estrangeiro?

O fundo propõe um seguro voluntário para as pessoas e as empresas. Nenhuma fonte oficial lida detalha a elegibilidade de um residente estrangeiro: o SZF (134) e o empregador precisam-no.

Como reembolsa a CFE os cuidados?

Com uma taxa ou um montante fixo próprio do país de tratamento, aplicado à despesa real; a diferença face ao preço faturado fica a cargo do aderente. A oferta principal de saúde tem uma contribuição trimestral que depende da idade (montantes atualizados em cfe.fr).

Qual é o período de carência da CFE?

Nenhum se a adesão ocorrer antes da partida ou nos três meses seguintes à instalação. Depois disso, 3 meses antes dos 45 anos e 6 meses a partir dos 45 anos. A maternidade pressupõe uma conceção posterior à adesão.

Um reformado pode utilizar o formulário S1?

Não: o S1 só vale na União Europeia, no Espaço Económico Europeu, na Suíça e no Reino Unido. O reformado escolhe a CFE, com a oferta de saúde para reformados (contribuição trimestral que depende da idade e da composição familiar, publicada em cfe.fr), ou um seguro privado.

O que acontece com a saúde no regresso a França?

A CFE não aplica nenhuma carência no regresso. O pedido de reabertura dos direitos faz-se junto da CPAM com o formulário S1106 (Assurance Maladie).

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