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Salud internacionalExpavy

Guía por país — Europa

Seguro para expatriados y seguro de salud en Alemania

Calle residencial bordeada de edificios Altbau en Berlín, Alemania

En resumen

En Alemania, el seguro de enfermedad es obligatorio para todo residente, sea cual sea su nacionalidad y sea cual sea su estatus (asalariado, independiente, estudiante, jubilado) — la Krankenversicherungspflicht, en vigor desde el 1 de enero de 2009. Para un francés, esta obligación se traduce bien en una afiliación al régimen legal alemán (GKV), bien en el mantenimiento de derechos franceses a través del reglamento europeo 883/2004 (formulario S1), bien en un seguro privado (PKV) para los ingresos altos y ciertos independientes. No hay multa penal en caso de incumplimiento, pero sí una regularización retroactiva de las cotizaciones con recargos por retraso, y se exige prueba de seguro para la matriculación universitaria o la contratación laboral.

Source : Destatis — Gesundheitsausgaben (gasto en salud 2024)

Cifras clave

  • 93.281 franceses inscritos en el registro consular en 2025 (94.860 en 2024, es decir -1,66%), de los cuales 27.212 solo en la circunscripción de Berlín-Hamburgo.
  • Esperanza de vida: 78,8 años (hombres) y 83,4 años (mujeres), tabla 2023/2025.
  • Gasto en salud: 538,2 mil millones de euros en 2024, es decir 6.444 € por habitante y el 12,4% del PIB — la proporción más alta de la UE.

Sistema de salud local

Alemania aplica un seguro de enfermedad obligatorio universal basado en dos pilares: el seguro legal (GKV), al que está afiliada la gran mayoría de la población a través de más de 90 cajas, financiado por cotizaciones proporcionales al ingreso compartidas con el empleador; y el seguro privado (PKV), reservado a los asalariados cuyo ingreso bruto anual supera un tope revisado cada año (77.400 € en 2026), a los independientes y a los funcionarios. Un residente extranjero está sujeto a la misma obligación que cualquier residente alemán, según su estatus profesional y su ingreso, no su nacionalidad. La atención dental y óptica sigue estando parcialmente cubierta.

Obligaciones legales y de visado

  • Ciudadano de la UE: no se requiere visado. La obligación aplicable es general (Código Social alemán, SGB V), no está ligada a un visado.
  • Asalariado contratado en Alemania: afiliación GKV (o PKV por encima del tope) automática y gestionada por el empleador desde la toma de posesión.
  • Trabajador desplazado: hasta 24 meses (prorrogable), permanece vinculado a la seguridad social francesa mediante el certificado A1 obtenido por el empleador, exento de afiliación alemana durante el desplazamiento.
  • Estudiante: se exige prueba de seguro para la matriculación; caja legal con tarifa estudiantil reducida (≈50 €/mes) o cobertura europea (TSE/S1) según la situación.
  • Jubilado: formulario S1 ante su caja de pensiones antes de la salida para una cobertura por parte de una caja alemana en nombre de Francia. A partir de los 55 años, una persona que nunca haya estado asegurada en el régimen legal alemán en los 5 años anteriores queda en principio excluida de una afiliación voluntaria a la GKV (§ 6 apdo. 3a SGB V), lo que orienta de hecho hacia el formulario S1 o la PKV.
  • Falta de seguro: no hay sanción penal, pero sí una regularización retroactiva de las cotizaciones con recargos de mora; en la práctica bloquea la matriculación universitaria y el acceso a atención no urgente facturada directamente (Selbstzahler).

Coste de algunos actos médicos

Órdenes de magnitud obtenidos de fuentes especializadas, no tarifas oficiales.

Coste de algunos actos médicos en Alemania, sector público y privado
Acto médicoSector públicoSector privado
Consulta de médico general (tarifa base GOÄ)—≈10,72 € según tarifa reglamentaria; en la práctica de 35 a 76 € según coeficiente
Visita a urgencias hospitalarias—≈126 a 300 €
Noche de hospitalización (tarifa plana sin seguro)—≈500 a 800 €, hasta 1.500 €+/día en cuidados intensivos
Consulta con especialista—35 a 195 € según la especialidad (factor GOÄ 2,3 estándar), ej. 60-150 € internista, 65-195 € psiquiatra
Radiografía estándar—≈24 € por una placa simple (factor GOÄ 2,3)
Resonancia magnética (IRM)—300 a 700 € de media según la región anatómica, hasta 999 € con contraste
Parto con hospitalización—≈1.500 a 2.000 € por vía vaginal, aproximadamente el doble para una cesárea, sin incluir suplementos de confort
Ambulancia—200 a 2.000 € según el Land y la prestación (ej. ≈300 € en Berlín, tarifa plana ≈850 € en Baviera), + 250 a 1.050 € en caso de intervención de un médico de urgencias

Convenios de seguridad social con Francia

No hay convenio bilateral clásico: la coordinación pasa por el reglamento europeo 883/2004 (y 987/2009), como con los demás Estados miembros de la UE/EEE y Suiza.

  • Estancia corta: la TSE permite la cobertura de la atención según las reglas alemanas, como un asegurado local.
  • Desplazamiento (hasta 24 meses): certificado A1, mantenimiento en el régimen francés, exención de afiliación alemana.
  • Instalación duradera: formulario S1 para un asalariado local o un jubilado, cobertura por parte de una caja alemana en nombre de Francia.
  • La coordinación no exime de la obligación general de afiliación (GKV/PKV) y no cubre los excesos de honorarios.

Qué seguro según mi perfil

Matriz general — no recomienda ningún producto ni asegurador concreto.

Qué seguro según el perfil, para Alemania
PerfilObligación normativaPuntos de atención
PVT / movilidad jovenNo existe programa PVT (libre circulación UE)TSE para una estancia corta, afiliación GKV/PKV para una instalación duradera
EstudianteSe exige prueba de seguro para la matriculaciónVerificar la articulación entre la TSE y la caja legal con tarifa estudiantil
Trabajador desplazadoMantenimiento en el régimen francés mediante el certificado A1Anticipar la solicitud antes de la salida; duración máxima 24 meses
Asalariado contratado localmenteAfiliación automática GKV (o PKV por encima del tope de ingresos)La elección de la PKV tiene consecuencias a largo plazo (difícil regreso a la GKV)
JubiladoFormulario S1 para una cobertura por una caja alemanaSolicitar el formulario antes de la salida; afiliación tardía sin S1 potencialmente difícil

Hospitales y red de atención

  • Charité – Universitätsmedizin Berlin — uno de los hospitales universitarios más grandes de Europa, un centenar de clínicas y departamentos.
  • Universitätsklinikum Frankfurt — referencia en la circunscripción consular de Fráncfort.
  • Klinikum der Universität München — referencia en Baviera.

Trámites

  • Trabajador desplazado: solicitar el certificado A1 ante la caja francesa antes de la salida.
  • Jubilado: solicitar el formulario S1 ante su caja de pensiones antes de la salida.
  • Estancia corta: solicitar la TSE ante su caja francesa.
  • A la llegada: Anmeldung (declaración de domicilio) ante el Bürgeramt local, previa a la afiliación a una caja legal.
  • Asalariado local: afiliación GKV/PKV iniciada por el empleador desde la firma del contrato.
  • En los meses siguientes a la instalación: inscripción en el registro de franceses residentes fuera de Francia (Berlín, Fráncfort o Múnich).

Preguntas frecuentes

¿Es realmente obligatorio el seguro de salud para todos los residentes en Alemania?

Sí, desde el 1 de enero de 2009, toda persona residente en Alemania debe justificar una cobertura de enfermedad, sea cual sea su nacionalidad. La falta de seguro no está sancionada penalmente pero conlleva una regularización retroactiva de las cotizaciones con recargos.

¿Basta la TSE para instalarse de forma duradera en Alemania?

No. La TSE cubre las estancias temporales; una instalación duradera requiere una afiliación a una caja alemana (GKV o PKV) o, para ciertos perfiles, el formulario S1.

¿Debe afiliarse un trabajador desplazado a una caja alemana?

No durante la duración del desplazamiento (hasta 24 meses, prorrogable), siempre que su empleador haya obtenido el certificado A1 ante la caja francesa.

¿Cuál es la diferencia entre la GKV y la PKV para un expatriado francés?

La GKV calcula las cotizaciones en proporción al ingreso, dentro del límite de un tope; la PKV concierne a los asalariados que superan ese tope (77.400 € en 2026), a los independientes y a los funcionarios, con cotizaciones calculadas según el riesgo individual.

¿Debe un jubilado francés pagar una doble cotización en Alemania?

No en principio: el formulario S1 permite una cobertura por parte de una caja alemana en nombre de Francia, evitando una doble afiliación.

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